فناوری اطلاعات و مدیریت منابع انسانی

فناوری اطلاعات و مدیریت منبع‌ها انسانی با توجه به اینکه نیروی انسانی بعنوان مهمترین نیروی محرکه سازمانها مورد بحث هستند و اتلاف وقت نیروی انسانی برای انجام کارهای روزمره پرسنلی موجب کاهش بازدهی سازمان میشود لذا بکارگیری علوم نوین و سیستمهای الکترونیکی می تواند از اتلاف وقت نیروی انسانی کاسته و بازدهی سازمان را افزایش دهد. یکی دیگر از مواردی که سبب ازدیاد راندمان سازمانها میش ... بدست‌آوردن فایل ...